Премьер-министр Д. Медведев сообщил, что запрет на указание возраста в объявлениях о вакансиях будет правильной мерой. Глава кабинета министров полностью согласен с этим предложением, он утверждает, что подобного рода ограничения выглядят недостойно.

Поправки в закон РФ «О занятости» и в КоАП, содержащие запрет на указание возрастных ограничений в объявлениях работодателей, были недавно отправлены в правительство, как сообщил министр труда и социального развития М. Топилин. Глава ведомства сказал, что в России сейчас огромное количество людей в возрасте старше 60 лет – около 32 миллионов, а по предварительным прогнозам, их число через десяток лет достигнет 40 миллионов. Кроме того, как заявил Д. Медведев, большинство из них если не работают, то стремятся к этому. 10 миллионов жителей России в возрасте старше, чем трудоспособный, работают, около 300 тысяч – очень хотят, но не могут. Премьер-министр сказал, что нужно стремиться продлить активное долголетие пенсионерам, которые хотят трудиться.

В настоящее время возрастные ограничения при приеме на работу являются популярным аспектом, практически все работодатели и кадровые агентства указывают желаемый возраст в описании вакансии. При этом в 64 статье ТК РФ прописан запрет на необоснованный отказ соискателю в приеме на работу. А отказ по причине возраста, равно как и пола, расы, национальности и местожительства, является по закону необоснованным.

На заметку. Если вам по роду деятельности весьма часто приходиться заказывать перевозку грузов из Казахстана, то лучше использовать одну компанию. Например, грузоперевозки по Казахстану осуществляемые компанией "ДПД Казахстан" позволят вам получить нужны груз из этой страны в срок от 2-х до 7 рабочих дней.